‘Vanuit ervaring en met passie ontdekken we samen met onderwijsprofessionals
de juiste plek binnen het basisonderwijs.’
In het kleine, professionele en gezellige team van Transvita is plek voor een coördinator zij-instroom (0,4 wtf). Zij-instromers zijn onmisbaar! Vanuit hun eigen werkervaring hebben ze vernieuwende ideeën & benaderingen én ze zijn een oplossing voor het lerarentekort.
Ga jij graag in gesprek met deze potentiële leerkrachten om te onderzoeken of zij-instromen echt bij ze past? En zorg je ervoor dat ze goed geïnformeerd op de juiste plek aan de slag kunnen?
Wat bieden we?
- Onderdeel van een team dat graag samenwerkt en klaar staat voor elkaar
- Goede begeleiding en ruimte voor professionele ontwikkeling
- Waardering voor initiatieven, flexibiliteit en creativiteit
- Bijdragen aan de kwaliteit en continuïteit van het onderwijsproces
Verder kom je te werken op ons kantoor in Nieuwegein. Op maandag is het hele team aanwezig, op andere dagen werken we flexibel. De werkdagen- en tijden bepalen we in overleg met jou.
Het salaris is conform CAO-PO, schaal OOP 10. Je hebt ook recht op de overige arbeidsvoorwaarden uit de CAO-PO. Het betreft in eerste instantie een dienstverband voor een jaar en wat ons betreft kun je direct starten.
Wat ga je doen?
Je werkt veel samen met de twee coördinatoren van het loopbaancentrum: Deborah Steur en Jacqueline van den Heuvel. Je activiteiten zijn afwisselend en boeiend:
- Uitzetten en bespreken van préscan-assessments met zij-instromers
- Onderhouden van contact met zij-instromers voor een goede begeleiding
- Bieden van ondersteuning en bemiddeling: telefonisch, persoonlijk gesprek, op banenmarkten en bij voorlichtingsbijeenkomsten
- Opbouwen relatie met schoolleiders en HR-adviseurs van de aangesloten schoolbesturen
- Organiseren van bijeenkomsten & evenementen en het leiden van zij-instroom-projecten
- Verslaglegging en voortgangsbewaking
We vinden het belangrijk dat leerkrachten behouden blijven voor het vak. Deze functie is uitstekend geschikt voor leerkrachten die hun ervaring binnen het basisonderwijs willen vergroten. We denken graag samen na over de mogelijkheid van een combibaan.
Wat verwachten we?
Wij vinden het belangrijk dat je:
- Werkt in het primair onderwijs (of daar in het verleden gewerkt hebt)
- Aantoonbare ervaring hebt met coaching en/of begeleiding van onderwijsprofessionals in het primair onderwijs
- Goede gesprekken voert met zij-instromers en gemotiveerd bent ze te begeleiden
- Interesse hebt in het bespreken van assessments
- Kunt plannen en organiseren
- Kunt luisteren en samenwerken
- Integer, sensitief en omgevingsbewust bent
Wie zijn wij?
Transvita is een levendige stichting, waarin 33 PO-schoolbesturen met ruim 300 scholen in regio Midden-Nederland samenwerken. We werken aan kwalitatief goed primair onderwijs voor de kinderen in onze regio. Goed onderwijs begint bij voldoende kundige, betrokken onderwijsprofessionals. Daar zetten we ons voor in. Door samen te werken kunnen we elkaar helpen bij HR-vraagstukken en bieden we meer kansen aan de onderwijsprofessionals in de regio.
Transvita heeft een vervangingspool, een loopbaancentrum en stimuleert samenwerking tussen deelnemende besturen en betrokkenen op het gebied van arbeidsmarktvraagstukken.
Onze uitgangspunten:
- We gaan uit van ieders unieke eigenschappen en talenten
- We zijn vriendelijk, betrokken en benaderbaar
- We hebben hart voor het onderwijs(belang)
- We zijn snel en flexibel
Bekijk hier onze website.
Interesse?
Indien je geïnteresseerd bent in deze functie dan kun je voor 10 mei 2024 een brief met motivatie mailen naar onze directeur Annette de Groot: annettedegroot@transvita.nl. Heb je vragen, bel Annette dan op 06-51665527.
Ons assessment maakt deel uit van de sollicitatieprocedure.
Download hier de vacaturetekst.
